Wie hoch ist ein PR-Referent-Gehalt?
Unternehmen müssen ihre Wahrnehmung in der Öffentlichkeit pflegen – und diese Arbeit, Public Relations genannt, übernimmt in vielen Unternehmen ein PR-Referent. Gehalt bezieht er dafür, die Pressearbeit für das Unternehmen zu koordinieren, Texte für die Website und für Social-Media-Auftritte zu erstellen, Events zu veranstalten und Kontakt zur Presse zu halten. Wie ein PR-Berater oder ein PR-Manager hängt dabei auch beim Beruf PR-Referent das Gehalt vor allem von der Berufserfahrung und von der Karrierestufe ab.
Wovon hängt das Gehalt als PR-Referent ab?
Der Berufseinstieg ist entweder über ein klassisches PR-Studium oder als Quereinstieg, zum Beispiel aus dem Journalismus, möglich. Je nach PR-Erfahrung kann ein Volontariat in einer Public-Relations-Abteilung oder in einer Redaktion absolvieren oder als Junior-PR-Referent Gehalt unterhalb des Durchschnitts verdienen und dabei weitere Erfahrung sammeln. Hat man es erst einmal geschafft und hat eine verantwortungsvolle Position als Senior-PR-Referent, ist der Verdienst auch ein Vielfaches vom einstigen Volontariatsgehalt. Darüber hinaus kann das Gehalt noch vom Unternehmen selbst abhängen: Größere Unternehmen haben in der Regel auch größere Public-Relations-Budgets.
Wie sieht das PR-Referent-Gehalt konkret aus?
Je nachdem, ob man als Junior-Referent gerade erst in den PR-Bereich einsteigt oder als Senior einen Job mit viel Verantwortung oder eine leitende Position in einer Agentur ausübt, unterscheidet sich das Gehalt als PR-Referent erheblich. Als Volontär wird man mit etwa 20.000 € jährlich entlohnt während ein Junior-PR-Referent Gehalt in Höhe von etwa 30.000 € bezieht. Beinahe doppelt so viel, 50.000 €, ist der Verdienst für einen PR-Referent auf Senior-Level.
- Durchschnittliches PR-Referent-Gehalt: 39.000 €
- Durchschnittliches PR-Referentin-Gehalt: 34.000 €